In vielen österreichischen Kultureinrichtungen hat sich in den letzten Jahrzehnten eine feudalistische, ego-bezogene Führungskultur breitgemacht, wie sie nicht einmal mehr in den meisten Unternehmen toleriert wird. Dem sollte entgegengetreten werden - gerade bei sog. ´Kleinigkeiten´
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In vielen österreichischen Kultureinrichtungen hat sich in den letzten Jahrzehnten eine feudalistische, ego-bezogene Führungskultur breitgemacht, wie sie nicht einmal mehr in den meisten Unternehmen toleriert wird. Dem sollte entgegengetreten werden - gerade bei sog. ´Kleinigkeiten´