Bislang erhalten erkrankte, familienversicherte geringfügige Beschäftigte nur 6 Wochen Lohnfortzahlung vom Arbeitgeber. Um erkrankte Beschäftigte besser zu schützen, sollten sie auch Krankengeld von der Krankenkasse erhalten. Immerhin zahlt ein anderes Familienmitglied volle Krankenversicherungsbeiträge. Familienversicherte sollten die gleichen Leistungen erhalten wie eigenständig Versicherte, alles andere ist sehr benachteiligend.