Das könnte man für alle solche Einrichtungen und Träger fordern. Es gibt unzählige unterbezahlte, aber hochgradig ausgebildete Kräfte, mit besonderer Verantwortung für Menchen udn gegenüber der Gesellschaft. Die Caritasbelegschaft dürfte den Vorteil haben, dass es sich um eine große Einrichtung mit Gewerkschaftsanbindung handeln müsste, anders als bei kleinen trägern, wo dann die Klienten unter de rhohen Fluktuation zu leiden haben - was von öffentlichen Stellen andere reguliert werden könnte.
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