Herr Loré ist nicht nur ein geschätzter und respektierter Chef, sondern auch ein Vorbild und Mentor für viele. Durch seine menschliche und einfühlsame Art hat er ein Arbeitsklima geschaffen, das von Vertrauen, Respekt und Zusammenhalt geprägt war. Seine Kündigung stellt für alle einen erheblichen Verlust dar, sowohl menschlich als auch fachlich. Das sagen alle übereinstimmend. Seine Familie lebt von der GFA mbH, seine Familie hat diese gegründet.

In seiner Freizeit hat sich Herr Loré unermüdlich für die Belange von Kindern und Jugendlichen eingesetzt. Seine ehrenamtliche Arbeit beim FSV Nieder-Olm und sein Engagement in verschiedenen sozialen Projekten haben das Leben vieler junger Menschen nachhaltig positiv beeinflusst. Es ist unbegreiflich und nicht hinnehmbar, dass jemand, der so viel für die Gemeinschaft getan hat, zur Zielscheibe wird und seine berufliche Existenzgrundlage verliert.

Wir sind überzeugt davon, dass die Kündigung von Herrn Loré nicht nur ungerechtfertigt, sondern auch schädlich für das Unternehmen und die Gemeinschaft ist. Ein Mensch, der sich so selbstlos für andere einsetzt, sollte gefördert und unterstützt werden, anstatt ihn zu bestrafen. Wir fordern daher die sofortige Rücknahme der Kündigung und die Wiedereinstellung von Herrn Loré in seine Position als Geschäftsführer der GFA mbH.

Wir bitten alle Verantwortlichen inständig, diese Entscheidung zu überdenken und die nötigen Schritte einzuleiten, um diesen offensichtlichen Fehler zu korrigieren. Die Fortführung des bisherigen Kurses wäre ein fatales Signal und ein schwerer Schlag für die Moral und das Vertrauen aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Bürgerinnen und Bürger, die Herrn Loré und seine Arbeit schätzen.

In der Hoffnung auf eine gerechte und vernünftige Lösung verbleiben wir.