Wenn man sich einmal vorstellt, es gäbe noch keine Regelung zum Ladenschluss und es sollte eine eingeführt werden: Gäbe es dann valide Argumente für einen Schluss um 16 Uhr? Um 18 Uhr? Oder um 22 Uhr? Meines Erachtens nicht. Das Contra-Argument des Arbeitnehmerschutzes überzeugt nicht, denn dieser Schutz wird durch die entsprechenden arbeitsrechtlichen Normen verwirklicht (8 Stunden, Urlaub, Entgeltfortzlahung etc.). Sonst müssten konsequent auch Bürojobs, Produktionsjobs etc. "Schlusszeiten" haben. Im Umkehrschluss kann das nur heißen: Keine Vorgaben durch den Staat.
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