Región: Alemania
Seguridad

Gesetzlicher Schutz von Whistleblowern!

Peticionario no público.
Petición a.
Deutscher Bundestag
761 Apoyo

El peticionario no ha hecho una petición.

761 Apoyo

El peticionario no ha hecho una petición.

  1. Iniciado 2013
  2. Colecta terminada.
  3. Presentado.
  4. Diálogo
  5. Fracasado

Pro

Argumentos a favor de la petición

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Mütterrente

Bitte unterstützen Sie auch die Petition: <a href="https://www.openpetition.de/petition/online/3-entgeltpunkte-bei-der-rente-auch-fuer-muetter-die-ihre-kinder-vor-1992-geboren-haben" rel="nofollow">www.openpetition.de/petition/online/3-entgeltpunkte-bei-der-rente-auch-fuer-muetter-die-ihre-kinder-vor-1992-geboren-haben</a> Die Leistungen dieser Mütter werden nur mit 28 ? im Monat abgespeist und gehören damit zu der größten Armutsgruppe im Alter.

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3.0

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Contra

¿Cuáles son los argumentos en contra de la petición?

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Schweigepflicht, Firmengeheimis

Das ist so einfach nicht. Es gibt Firmengeheimnisse, und auch sicherheitsrelevante Dinge, die man, zumindest nicht zeitnah, veröffentlicht darf. Man denke z.B. an bevorstehende Militäreinsätze (Obwohl ich im Prinzip hier auch für Sabotage durch Geheimnisverrat wäre) Auch gilt es die ärztliche und juristische Schweigepflicht zu beachten. Keine Firma, Behörde, oder Staat könnte arbeiten, wenn alles beliebig frei nach draußen getragen würde. Gerichtsakten, Krankenhausakten, Polizeiakten, Militärakten... Besser wäre es, wenn man darauf hinwirken würde eben nicht so viele Geheimnisse vor de

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2.2

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Die Kosten tragen die Bürger durch erhöhte Preisen und weniger marktwirtschaftlichen Wettbewerb (US Konzerne können sie das Meldewesen eher leisten als 50 Mann Betriebe). Warum also? Weil es reiner Populismus einer sozialistischen und totalitär denkenden und handelnden Regierung ist. Bürger und Privatwirtschaft werden ausgebeutet und bis zum Esstisch überwacht, der Staataber lässt zensieren, bespitzelt und verhängt Hausarrest.

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Wir leben in Deutschland. Es gibt die Möglichkeiten solche Missstände zu melden. Wir haben eines der arbeitnehmerfreundlichste Arbeitsrecht der Welt. Wir haben Fachkräftemangel. Arbeitnehmer sind meist nicht von ABG abhängig. Gleichzeitig die weltweit schlechtesten Bedingungen für Unternehmen, insbesondere den Mittelstand in Bezug auf Vorschriften und Abgaben. Warum benötigen wir gerade in dieser Zeit ein solches Gesetz?

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