ErzieherInnen sollen das Ihnen zustehende Gehalt bekommen. Das geht nur, wenn die Träger von Kitas auch wirklich 100 % Kostenerstattung bekommen. Woher sollen gerade auch kleine Kitas das fehlende Geld auch herbekommen? Welcher Sponsor oder Spender gibt denn pro Monat ca. 4000,- bis 5000,- €, um die Finanzierungslücke zu schließen? Die Misere mit dem dauerhaft hohen Krankenstand der ErzieherInnen kann nur beseitigt werden, wenn dies angemessen im Personalsschlüssel berücksichtigt wird.

Das Berufsbild ErzieherIn sollte gestärkt werden. Das Gehalt ist nun einmal ein starker Anreiz, um gute Leute zu gewinnen oder zu halten. Jenseits dessen: es ist auch angemessen gute Arbeit gut zu bezahlen.

keine Gebühren !

Bildung ist das Fundament für die Zukunft aller Menschen. Es sollte nicht vom Geldbeutel der Eltern oder deren Zahlungswillen abhängen, ob ein Kind ordentliche Bildung bekommt oder nicht. Deshalb : Gebührenfreiheit !

Sursa: keine

Das Problem der Kitas und des Erziehermangels sind nicht zwingend der Lohn. Auch wenn ich dafür bin das Erzieher (wie alle anderen pflegerischen Berufe richtig bezahlt werden.) Ansetzten muss man schon bei dir Ausbildung. Seit man das Abitur als Vorraussettung eingeführt hat geht es bergab. Und das weiß der Senat. Abiturienten studieren Sozialpädagogik und machen keine normale Berufsausbildung. Natürlich fehlt es da an Kräften.