Es ist doch viel wichtiger, von und bei wem das Kind betreut wird! Wenn die Partnerin gar nicht die Möglichkeit hat, eine Arbeitszeitverkürzung in Anspruch zu nehmen, sie aber die Zahlungsempfängerin des Kindergeldes ist, so hat der Partner, der einen Arbeitszeitverkürzungsantrag stellen könnte, also Pech gehabt. Wo ist das bitte familienfreundlich???Jetzt fragen Sie sich, warum wechselt das Ehepaar nicht einfach den Zahlungsempfänger!?Ganz einfach, weil dies widerum eine finanzielle Einbuße wäre. Frauen zahlen bei der privaten Krankenversicherung immer noch mehr als Männer. Hat Sie 2 Kinder bei sich versichert, hat Sie 70% Beihilfeanspruch für sich und die Kinder, der Partner bekommt 50%. Wird jetzt gewechselt, bekommt der Mann die 70% mit den Kindern und die Frau hat mit dem "höheren Beitrag" mit 50%. Hier muß unbedingt etwas getan werden!