Also mal ehrlich, was will die Petition eigentlich? Einen fairen Umgang mit dem Amtsdirektor? Ich finde es dreist, dass sie verlangen, dass hier Kündigungsgründe ausgesprochen werden sollen. Eigentlich stellen sie ihn an den Pranger, aber das ist Ihnen anscheinend egal. Hauptsache man kann seine Neugier befriedigen. Fair und demokratisch ist das nicht!!! Sind die Gründe nicht gerechtfertigt, dann wird sicher ein Arbeitsgericht wohlwollend entscheiden können.
Bron: Persönlichkeitsrecht