19/04/2016 à 14:13
Neue Begründung: Der 2015 ausgeschiedene Manager Martin Winterkorn soll gar keine Prämie bekommen.
Für was soll er eine Prämie bekommen? Mehr als 1000 Leiharbeitern wurde der Vertrag nicht verlängert. Dem VW Konzern stehen hohe Straf- und Entschädigungszahlungen bevor, für Ereignisse, die während seiner Vorstandszeit geschehen sind
Prämien darf nur kassieren, wer Gutes geleistet hat!
Gewinne auf den Rücken der Belegschaft machen ist nicht gut. Bewusst illegale Software zu verwenden ist auch nicht gut.
Petitionstext an die Empfänger:
Sehr geehrte Damen und Herren,
sehr geehrte Damen und Herren des VW-Aufsichtsrats,
sehr geehrter Herr Ministerpräsident Weil,
dem ehemaligem Vorstand Herrn Winterkorn ist für seine hervorragenden Leistung die Bonuszahlung zu verweigern.
Allen anderen Vorstandsmitglieder ist max. 50 % der angedachten Prämien zu zahlen.
Mit diesen millionenschweren Einsparungen können Stellenstreichungen von der Todoit-Liste gestrichen werden. Die benötigten Mittel für Neu- bzw. Festeinstellungen sind dann vorhanden.
Mit freundlichen Grüßen
siehe:
www.focus.de/finanzen/news/unternehmen/gehaltsrekord-winterkorn-macht-den-ackermann-nur-besser_aid_723407.html
www.faz.net/aktuell/wirtschaft/unternehmen/volkswagen-15-millionen-euro-gehalt-fuer-martin-winterkorn-12844854.html
Bildrechte: CC BY-SA 3.0, Author: Narcisvidal
