Starke Fachkräfte - starke Kinder: für mehr Selbstfürsorge und Resilienz in ev. Kitas

Petition richtet sich an: Der Präsident des Landtags NRW

Wir möchten eine verbindliche Verankerung in Stellenbeschreibungen, in denen Selbstfürsorge als professioneller Bestandteil, pädagogischer Arbeit gesehen wird. Sowie eine klare Benennung von Gesundheitsverantwortung im Arbeitsauftrag. Außerdem soll eine verbindliche Aufnahme in Dienstanweisungen durchgeführt werden, in dieser gesundheitsfördernde Maßnahme im Alltag beschrieben werden und verpflichtende Zeiten zur Reflexion und Austausch und Supervision eingeräumt werden. Strukturelle Maßnahmen zur Stresspräventation sind verpflichten mit aufzunehmen. Die strukturelle Rahmenbedingungen sollen sich in realistische Arbeitsanforderungen, verlässliche Personalplanung und die Reduktion von Dauerüberlastung widerspiegeln. Die Leitung muss in besondere Verantwortung gezogen werden, denn diese tragen eine besondere Schlüsselrolle und tragen die Verantwortung zum Aufbau eines wertschätzenden und offenen Teams. Die Leitung ist verpflichtet, ein gesundheitsfördernde Führung zu übernehmen.