Die Malerkasse wurde gegründet von den Tarifvertragsparteien Bundesverband Farbe Gestaltung Bautenschutz und der IG Bauen-Agrar-Umwelt und ist Bestandteil des Tarifvertrages. Da die Tarifverträge durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales regelmäßig als allgemeinverbindlich erklärt werden, entsteht für alle Malerbetriebe der Zwang in das Malerkassensystem einzuzahlen.

Die Urlaubskasse für das Maler- und Lackiererhandwerk e.V. als Teil der Malerkasse hat die Hauptaufgabe durch ein extrem kompliziertes und kostspieliges Ausgleichssystem die Urlaubsansprüche der Maler zu sichern, was eigentlich schon durch das Bundesurlaubsgesetz geregelt wird.

Die Zusatzversorgungskasse des Maler- und Lackiererhandwerks hingegen soll eine branchenspezifische zusätzliche Altersvorsorge nur für Maler aufbauen. Kritikpunkte ergeben sich aus den geringen Beiträgen und den daraus resultierenden minimalen Zusatzrenten. Des Weiteren zu kritisieren ist der hohen Verwaltungsaufwand und die unflexiblen nur auf eine Branche zugeschnittenen Regelungen.

Jährlich werden viele Malerbetriebe von der Malerkasse verklagt und mit unnötiger Bürokratie und entzogener Liquidität belastet, außerdem werden vermutlich regelmäßig Gelder für Werbemittel und zweckfremde Ausgaben verwendet.

Wir fordern daher die Veröffentlichung sämtlicher Verwendung, Herkunft und Zuordnung von Geldmitteln die der Malerkasse zur Verfügung stehen.