Alueella: Saksa
Hyvinvointi

OBI braucht den Tarifvertrag

Hakija ei ole julkinen
Vetoomus on osoitettu
OBI, Verdi, Bundesministerium für Arbeit und Soziales
230 Tukeva

Vetoomuksen esittäjä ei jättänyt vetoomusta.

230 Tukeva

Vetoomuksen esittäjä ei jättänyt vetoomusta.

  1. Aloitti 2018
  2. Keräys valmis
  3. Täytetty 1.10.2019
  4. Valintaikkuna
  5. Epäonnistunut

02.03.2019 klo 22.28

-Die Dauer wurde angepasst um eine größere Menge an Menschen zu erreichen.


Neuer Petitionstext: Eine tolle Bescherung!
Von einer „marktgerechten“ Vergütung hat die OBI Geschäftsführung gesprochen! Alle Mitarbeiter in den Märkten sollten dabei „gerecht“ behandelt werden.
Zu 96% an den Tarifvertrag wolle man sich orientieren. Das ist natürlich schlecht möglich, wenn in einem Großteil der Märkte die Mitarbeiter durch den Arbeitgeber teilweise falsch eingruppiert und die Berufs- oder Tätigkeitsjahre nicht richtig beachtet werden. So kann man natürlich auch eine Entgeltanpassung versprechen und dabei nochmal richtig Geld sparen.
Liebe Geschäftsführung von OBI, halten Sie sich endlich an ihr Versprechen und geben den Mitarbeitern das, was ihnen zusteht! Wir fordern eine Bezahlung nach Einzelhandelstarifvertrag!


Neues Zeichnungsende: 01.07.2019
Unterschriften zum Zeitpunkt der Änderung: 212


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