Vetoomuksen esittäjä ei jättänyt vetoomusta.
Gerechtigkeit in der Bezahlung von Sicherheitsdienstleistungen! Mindestens 10 Euro Bundesweit sowie mindestens 10% Nachtzuschlag von 20 - 07 Uhr! Wir lassen uns Dumping Löhne nicht länger bieten Sonntagszuschlag von 50% Feiertagszuschlag von 100%
Perustelut
Gerechte Entlohnung... kein Leben am Existenzminimum für Sicherheitskräfte!!! Viele Mitarbeiter von Sicherheitsdiensten schützen große Werte für wenig Geld. Dies steht in keinem Verhältnis zu einander
Linkki vetoomukseen
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Petition wurde nicht eingereicht
ajankohtana 12.10.2018Liebe Unterstützende,
der Petent oder die Petentin hat innerhalb der letzten 12 Monate nach Ende der Unterschriftensammlung keine Neuigkeiten erstellt und den Status nicht geändert. openPetition geht davon aus, dass die Petition nicht eingereicht oder übergeben wurde.
Wir bedanken uns herzlich für Ihr Engagement und die Unterstützung,
Ihr openPetition-Team -
Petition in Zeichnung
ajankohtana 5.10.2014Liebe Kollegen und Kolleginnen,
wir brauchen noch einige weitere Petitions-Teilnehmer um uns gehör verschaffen zu können, das Ziel sollte es wenigstens sein 1.000 Unterschriften zu erreichen. Bitte lasst uns versuchen diesen Erfolg gemeinsam zu erreichen um dafür zu sorgen das sich unsere Branche endlich in eine positive Richtung entwickelt.
Ich wünsche noch ein schönes restliches Wochenende :) -
Petition in Zeichnung
ajankohtana 11.9.2014Liebe Kollegen und Kolleginnen,
wir haben nicht mehr viel Zeit um die notwendigen Unterschriften zu sammeln. Ich bitte euch deshalb nochmal alle Kräfte zu mobilisieren und möglichst viele Kollegen zur Unterzeichnung der Petition zu motivieren. Ihr könnt auch Sammelbögen ausdrucken und so noch schneller und effizienter die Unterzeichner zusammentragen.
Wir werden schonmal einen Zwischenbericht der gesammelten Unterschriften an den BDSW schicken um sie darauf aufmerksam zu machen. Eventuell erzielen wir dadurch bereits erste Erfolge.
Väittely
Anspruchsvolle Aufgaben die Stellenweise bis an den Rand der Psyche und der Körperlichen Belastung gehen sollten gerecht bezahlt werden und nicht mit Dumping Löhne Missbraucht werden.
Ei vielä väitteitä vastaan
