10.11.2017 г., 3:11

Sehr geehrte Abonnentinnen und Abonennten,

ich bitte um Nachsicht und Ihre Zuversicht, damit bitte ich Sie das Thema kurz & eher bündig in Gesprächen mit Ihnen nahe stehenden Erwachsenen wie Heranwachsenden anzuregen.

Wie nun meine Zufallsrecherche mir Recht gibt, gibt es bereits unternehmerische Vorhaben dieser Art.

Und wie wir Otto-Normal-Bürger also nicht Perfectos oft erfahren,
sind besondere Dienstleistungen, die sogenannten IGEL-Leistungen mit Zuzahlungen/Zahlung vorgesehen und jedwede Krankenkasse hat sehr wohl eigene Ideen,
aber bis eine wirklich von großer Hilfe Neuerung in Kraft tritt, mahlen die Mühlen beschwerlich und es gibt auch Ideen, deren Zeit gekommen ist, aber die Finanzierung und Gelder sind in den sehr vielen Fällen ein GROSSES STOP mit den Ideen,
die standardtisiert und weiter entwickelt parkettfähig werden müssen in den mehr intakten Gesellschaften für die weniger progressiven Regionen und Länder unserer Heimaterde. Und wäre es nicht um so wertvoller und lebendig besser greifbarer für die tagtäglich in verschiedenen Schichten vielen medizinischen Kreisen und Diensten, würden, werden, dürfen Behandlungen früher beginnen oder enden, länger und auch kürzer dauern, Arbeitszeitpläne besser gut aufgestellt sein und werden und den Belegschaften auch ein mehr an Freude bei der Arbeit zukommen, der Eid geleistet nach Hippokrates besagt, daß ein Arzt seine Arbeit gewissenhaft und solide stützt, wollen wir es nicht auch so mit den Ärztlichen Instrumenten unseren Kassensystemen aufnehmen?

Ist der Pflegenotstand in Deutschland beispielsweise kein TABU-Bruch mehr,
folgen doch so viele verschiedene Länder, die auch auf den Vormarsch gehören.

Und mag es sein, daß Ärzte technische Künstler sind einhergehend mit ihren menschlich Biologisch aufgebauten Kenntnissen und Erfahrungen, fängt jeder mal wo an,
und eine einzelne Information gehört gepflegt und im Zeitalter von Computer und Internet, stehen Updates nicht aus. Geht man es sicher so schon mancherorts mit Modellen an, ist auch hier ein Komitee zu willkommen mit Schlüsselprofilen und Vertretern, wie gut ein Krankenhaus tagtäglich funktioniert auch an den Wochenenden und an den Feiertagen ist kein statuiertes Exempel, es ist ein Management offensiver und defensiver Aktiver Berufe.
Wie sie anhand meiner Gedanken nun mehr verstehen lernen können, ist es auch möglich diese Idee ganz real zu erfahren mit Aktiven Helfern und einer Idee, die auf Wohlgefallen in den sanitären Wegen der Medizinarbeit finden darf.